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Ignacio García
23/11/2011
às 18:03Categorias: ciências, comunicação, crowdsourcing, empresas, estratégia, estudos & pesquisas, eventos, executivos, hsm management, inovação, internet, marketing, mídia, palestrantes, redes sociais, social network, tecnologia, tendências, trends & insights
Difusão de mensagens estratégicas nas redes sociais online: como circulou a #HSMEXPO11?
As redes sociais online (como Twitter, Facebook e LinkedIn) apresentam enormes oportunidades e desafios para compreender como nos interconectamos na sociedade em rede e como difundimos informações por meio delas. Isto tem particular importância na hora de aumentar as possibilidades de sucesso de difusão de marcas de produtos, eventos ou movimentos sociais, entre tantos outros exemplos.
Segundo o evolucionista Richard Dawkins, as informações culturais, como as citadas acima, possuem capacidade de replicação similar à observada na evolução genética. Ele batizou estas unidades de informação cultural como “memes”.
Os memes circulam nas redes sociais (online e off-line) com maior ou menor sucesso de replicação. O que a era digital aporta nessa capacidade de difusão cultural inerente à nossa espécie é a hiperconexão, onde as informações viajam em maior volume, velocidade e interconectividade, tornando o mundo menor.
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hsm
20/09/2011
às 09:54Categorias: eventos, sustentabilidade
Amazônia sob o prisma de oportunidade de negócios
Ninguém duvida que, para fazer bons negócios, é essencial entender a diversidade, os desafios e as potencialidades do local em que se vai atuar. A premissa não é diferente na Amazônia, região que oferece grandes oportunidades de negócios e que busca captar investimentos e atrair empresas nacionais e estrangeiras.
Para descobrir a Amazônia sob esse prisma e discutir os desafios locais e as possíveis soluções, a Câmara de Comércio França-Brasil organizou o seminário “Oportunidades de Negócios e de Investimentos na Amazônia”. O evento tem cunho informativo e pretende ajudar os participantes a identificar as oportunidades e os setores mais propícios nos diversos Estados da região, entender as políticas públicas, o marco legal vigente e os incentivos oferecidos para os investidores, conhecer melhor a agenda governamental e os programas em elaboração para a região.
O seminário será realizado em 29 de setembro de 2011 no Rio de Janeiro. Para mais informações, acesse o site da CCFB.
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hsm
07/07/2011
às 11:33Categorias: autodesenvolvimento, competitividade, economia, empreendedorismo, eventos, inovação, tecnologia
Startups: segredo é inovação desde o início
Se você está pensando em empreender em um negócio já existente ou criar um modelo de negócio do zero, já deve ter lido ou ouvido falar que a inovação precisa nascer com a sua startup, certo?Hoje, o segredo é partir para ideias criativas e não necessariamente investir muito dinheiro ou ter um diferencial tecnológico complexo. Não basta só conhecimento. É importante não ter medo de arriscar, inclusive no processo de gestão.
Algumas pesquisas do IBGE já mostraram que as pequenas empresas são as que mais inovam, mesmo em relação aos grandes empreendedores. Em muitas situações, a flexibilidade de gestão das startups permite mais ousadia para enfrentar os concorrentes. Com bons empreendedores tecnológicos, é possível desenvolver soluções e explorar novas oportunidades.
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hsm
14/06/2011
às 10:161º Encontro de Empresários da Comunidade Empresas
O Itaú Empresas realizou um event
o pra lá de bacana no início de junho. Um café da manhã marcou o 1º Encontro de Empresários da Comunidade Empresas, rede social criada e mantida pelo grupo financeiro há cerca de um ano.Com o objetivo de valorizar a interação entre os usuários e a comunidade, o café da manhã foi o primeiro encontro presencial entre os participantes e os responsáveis pela comunidade. A HSM, uma das principais parceiras do movimento, também prestigiou o evento.
Além do networking com outros empreendedores, os convidados tiveram a oportunidade de participar de um ciclo de palestras com especialistas do mercado, numa inciativa voltada para aproveitar os recursos de colaboração da comunidade.
Pedro Ivo, da Riot, agência de Marketing Digital, abordou o tema “Redes Sociais”. Ruy Leal, responsável pelo Instituto Via de Acesso, falou aos convidados sobre como atrair e manter talentos da Geração Y. Já Francisco Albuquerque, da Telecheque, sobre a reinvenção da maneira de fazer negócios. Para encerrar o encontro Sônia Simões, diretora da Humus Consultoria, abordou o tema “Planejamento para Redes Sociais”.
De acordo com Emilson Roman, executivo do Itaú e um dos idealizadores do projeto, com a Comunidade Empresas podemos “multiplicar a velocidade com que nos relacionamos e trocamos informações”.
Muitos empresários já enxergaram nessa nova rede uma nova maneira de fazer negócios. E você, vai ficar fora dessa? Acesse www.comunidadeempresas.com.br e saiba como fazer parte desta rede de relacionamento.
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hsm
24/05/2011
às 11:30Categorias: eventos
Nas vendas de sucesso, clientes falam mais que vendedores
Durante o Seminário HSM, realizado no Rio de Janeiro na tarde desta terça-feira, Neil Rackham, mestre na aplicação de modelos estratégicos em Gestão de Vendas, instigou os participantes com diferentes reflexões sobre Vendas e permitiu que o público discutisse sobre os temas. Entre as perguntas levantadas, o especialista indagou questões como:- Para que serve uma força de vendas?
- Por que produtos e serviços estão se tornando mais substituíveis na maioria dos mercados?
- Qual é a maior diferença no modo como os grandes clientes se comportam hoje em relação a três anos atrás?
- Que serviços/produtos oferecemos a nossos clientes durante o processo de venda que são tão valiosos e que eles estariam dispostos a nos pagar por eles?
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hsm
13/05/2011
às 05:50Categorias: Movimento Brasil, empresas, eventos, gestão, special management programs
Os desafios das empresas familiares
Já faz tempo que o conceito de empresa familiar não é mais sinônimo de nepotismo ou de falta de comprometimento dos membros da família que fazem parte dela. Hoje o peso do sobrenome, que também é uma marca, está muito mais relacionado a valores em comum e trabalho duro do que às facilidades de uma carreira executiva já traçada no berço.Os valores são as maiores vantagens competitivas de empresas familiares. Essa é uma das conclusões dos estudos de uma das maiores autoridades mundiais em gestão de empresas familiares, John Ward. O especialista compartilhou seus conceitos durante o Special Management Program HSM Family Business, realizado nessa semana.
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Marcelão
08/04/2011
às 12:26Categorias: autodesenvolvimento, competitividade, comunicação, conteúdo, economia, empresas, ensinamentos, eventos, gestão, inovação, internet, liderança, marketing, palestrantes, tecnologia
Fórum HSM de Gestão e Liderança – Síntese I: Significado
Nos dias 5 e 6 de abril, participei do Fórum HSM de Gestão e Liderança, evento que trouxe grandes nomes como John Kotter, Vicente Falconi, Dan Ariely, César Souza, Robert Sutton, Sofia Esteves e Claudio Aráoz, que compartilharam com os participantes do evento suas visões e conhecimento sobre gestão em diferentes perspectivas.
Todo o evento teve a cobertura do portal da HSM (clique aqui para acessar). Meu objetivo com este texto é fazer uma síntese e trazer a minha visão do que pude captar nas palestras. Se eu tivesse que resumir todas as palestras em duas palavras, essas duas palavras seriam significado e execução. E para cada uma delas eu farei um post.
Significado é o que as pessoas procuram cada vez mais no trabalho que desempenham em suas empresas, principalmente nos tempos atuais, em que as mudanças são cada vez mais frequentes. Ou como afirmou César Souza: “Não vivemos em uma época de mudanças, mas sim em uma mudança de época”. Em uma época como esta é “inaceitável a hesitação em um mundo que se move em nanosegundos”
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Alessandra Assad
31/03/2011
às 11:54Categorias: empreendedorismo, empresas, estilo e comportamento, estratégia, estudos & pesquisas, eventos, gestão, palestrantes
A diferença entre gerenciar e liderar a mudança
Segundo John Kotter, professor de Liderança da Harvard Business School que estará no próximo Fórum HSM de Gestão e Liderança (entre os dias 4 e 6 de abril), gerenciar a mudança é, basicamente, mantê-la sob controle. Em outras palavras, assegurar-se de que as coisas sejam feitas dentro de determinados prazos, que se cumpram certos compromissos e promessas e evitar que o caos seja tão grande a ponto de se tornar incontrolável.
Já liderar a mudança consiste em impulsionar o processo de transformação por meio de algum tipo de resultado interno que todos compreendam. Também significa fazer todo o esforço possível para que a mudança ocorra e seja eficaz.
O professor afirma que a maioria das grandes mudanças é produto de 80% de liderança e 20% de gerenciamento. Para Kotter, o problema principal não é manter a mudança sob controle, mas sim impulsioná-la, de tal forma que quebre as resistências e derrube todas as barreiras que impeçam a adaptação da empresa à nova realidade. -
Marcelão
04/01/2011
às 11:07Categorias: empresas, ensinamentos, estratégia, eventos, gestão 2.0, inovação, liderança, social network, trends & insights
5ª Jornada de Tecnologia e Gestão do Banco do Brasil – Parte II
Como havia prometido no post anterior, segue a segunda parte do resumo sobre o evento realizado de 22 a 26 de novembro.
Hoje falo sobre o painel “Geração X, Y e Z” e “Inovação como atividade social”
Painel “Geração X, Y e Z”
Para criar um bom ambiente e permitir o trabalho conjunto entre profissionais experientes e novos talentos, é preciso entender como as gerações X, Y e Z pensam e enxergam o mundo. Esse foi o assunto do painel “Geração X, Y e Z” que contou com a presença de Jorge Carvalho, Coordenador de Soluções da HSM e organizador do Espaço Geração Y durante a Expomanagement 2010, Beto Toledo, Diretor de Mídias On-line da Young & Rubicam, e Rafael Costa, jovem de 12 anos que desenvolve aplicativos para iPhone. O sucesso e a importância do tema foram tão grandes que a Rede Record produziu uma reportagem sobre o evento.
O garoto impressionou as centenas de pessoas presentes no evento. Em um de seus aplicativos é possível ler toda a obra do escritor Machado de Assis pelo tablet.
Tão interessante quanto a história de Rafael, foi saber que seu irmão, de nove anos, assiste TV, joga videogame com os dois controles – contra ele mesmo – e ainda presta atenção nas conversas da mãe. Tanto Rafael quanto seu irmão pertence a Geração Z, caracterizada, entre outras coisas, pela facilidade de realizar várias tarefas ao mesmo tempo.
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Marcelão
22/12/2010
às 13:36Categorias: empreendedorismo, empresas, ensinamentos, estratégia, estudos & pesquisas, eventos, gestão 2.0, humanização do trabalho, inovação, internet, liderança, social network, sustentabilidade, tecnologia, trends & insights
5ª Jornada de Tecnologia e Gestão do Banco do Brasil – Parte I
Durante a semana de 22 a 26 de novembro, realizamos na Diretoria de Tecnologia do Banco do Brasil a 5ª Jornada de Tecnologia e Gestão. Um evento que tem como diretriz abordar assuntos de vanguarda ligados a inovação, colocando funcionários da Diretoria de Tecnologia em contato com pessoas no mercado que, em suas empresas, estão a frente de assuntos inovadores. O tema desse ano foi “Conectando as pessoas pelo diálogo”.
Além das palestras realizadas no auditório principal da Tecnologia, também é organizada uma Mostra de Inovação onde os parceiros da Diretoria apresentam suas visões sobre o futuro da tecnologia para a indústria bancária, permitindo compartilhar essas visões com os funcionários. Empresas como Microsoft, IBM, Oracle, HP, Diebold estiveram presentes este ano.
Esse post é um resumo das palestras realizadas no auditório principal. Como ele é longo, dada a quantidade e qualidade das palestras, dividi em cinco partes, uma para cada dia da jornada, que serão publicadas em dias diferentes.
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