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Waleska Farias

27/12/2011
às 11:48

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Novos tempos. Hora de ser diferente

Novos tempos, novas perspectivas. É hora de fazer-se novo.

O tempo só se faz novo se nos dermos a oportunidade de virar a página e fazer diferente. É preciso avaliar posicionamentos e ancorar novos conceitos que acolham novos comportamentos. Fundamental ilustrar a diferença que queremos perceber ao nosso entorno.

A mensagem é curta, mas contundente na fala de Edith Pierce: “Nós abriremos o livro e suas páginas estarão em branco. Nós vamos pôr palavras nele. O livro chama-se oportunidade e seu primeiro capítulo é o dia de ano novo.”

Muito se fala de empreendedorismo, inovação, inclusão, sustentabilidade… Mas como sustentar novas configurações sem jogar fora aquilo que nos prende a velhos padrões? Como ser novo por fora sem mudar por dentro? É fácil? Não. É possível? Claro, que sim. E, se não tentarmos agora, os novos tempos serão apenas um medida do tempo.

Se queremos vivenciar um novo tempo é realmente necessário falar e fazer de um novo jeito. Se quisermos mudar o nosso entorno precisamos ser os primeiros a dar o exemplo. Quer mudança? Então mude…

Geração X – Y – Z…  De quem é a responsabilidade? De todos, pois estamos “todos” juntos. Não cabe mais segregar para liberar-se do compromisso de fazer dar certo. Se nesse momento a imagem de alguém lhe vem à mente, é hora de questionar-se sobre qual a parcela que lhe cabe nessa relação.

Se nos dizemos éticos precisamos ser, prioritariamente, justos. E onde existem dois, um não pode responder sozinho. Enquanto nos furtarmos de assumir a responsabilidade pelo que vivemos hoje, não podemos falar de parceria, trabalho conjunto e muito menos de construção de alianças.

Enquanto apontarmos o dedo em vez de nos darmos as mãos, continuaremos no modo “solo” e estaremos longe de poder dizer de forma honesta que “nesses novos dias, mais alegrias serão de todos é só querer.” Para que nossos sonhos tornem-se verdade é preciso fazer de hoje um novo futuro. E o tempo urge…

Quer uma dica? Pense na sua vida como se fosse um trem. Quais pessoas você gostaria que saltassem na próxima estação e quais aquelas que você gostaria que ficassem ao seu lado?  Qual o motivo o leva a querer que essas pessoas saiam da sua vida?

E, honestamente, no que depende de você, o que pode ser feito para que você dê o seu salto de qualidade e consiga conviver com essas pessoas sem necessariamente ter de expulsá-las do seu entorno?  Nesse contexto, quais dos seus traços de personalidade precisariam ser trabalhados para que você conseguisse, então, manter-se ao lado dessas pessoas?

Se nessa reflexão você se dispuser a fazer a sua parte e conseguir manter ao menos uma dessas pessoas ao seu lado, por reconhecer que ainda vale a pena tentar fazer diferente, faça agora o que precisa ser feito. As oportunidades surgem para aqueles que estão despertos. Amanhã pode ser tarde demais. E nesse caso os dividendos são seus, acredite.

Em relação às pessoas que você considera melhor manter fora do seu vagão, se “estar junto” não é mais possível, dê uma saída honrosa para você e para ela e saia ou deixe-a sair pela porta da frente. Afinal, mesmo as pessoas que nos oferecem desconforto nos proporcionam, também, grandes oportunidades de visualizar nossas próprias resistências e obter excelente aprendizado.

No trato com o outro, o “como” faz toda a diferença e diz muito a seu respeito. Se nas suas relações pessoais ou profissionais? Independe, pois como digo no livro “O Líder Integral”: O bom ser humano precede o bom líder.

Desejo a você um novo ano de realizações e conquistas.

Estamos juntos!

» Comentários

• Michele Alves

  27/12/2011 -

  Adorei o texto…

  Para termos resultados diferentes precisamos agir diferente…

  Feliz ano novo.

  Abraços,

  Michele

• Cleiton Friederich

  27/12/2011 - www.ipse.ag

  texto inspirador. Muito Bom!!

• Raphael Esteves

  27/12/2011 -

  Olá,
  Que prazer, ler e sentir que só depende de nós mesmos.
  Feliz ano de felicidades e responsabilidades.
  Estamos Juntos!

• Jeverson Magrini

  27/12/2011 -

  Excelente texto. Uma reflexão incrível e um momento de aprendizado. Parabéns Waleska.

• Kyanja Lee

  27/12/2011 - www.kyanjalee.com.br

  Muito lúcido esse artigo! Tudo a ver: visualizar coisas boas, fazer a diferença, cercar-se de pessoas que nos fazem crescer, mesmo que nos incomodem. E o mais importante:

  “O bom ser humano precede o bom líder.” (e o bom pai, a boa mãe, o bom vizinho, etc.)

• Claudio Riquelme Jorquera

  29/12/2011 - br.linkedin.com/pub/claudio-riquelme-jorquera/4/99b/664

  Todo o anterior, me fez pensar em dois livros ” como se tornar um lider servidor” James C. Hunter e ‘Talent on Demand” Peter Capelli, que busca de forma empírica a renovação de Pensamento e modelo..
  Hoje, buscamos métodos Integrais, baseado na aprendizagem viviencial, orientado a impulsionar resultados transformadores, rápidos e sustentáveis no tempo, através do Reconhecimento dos Potenciais e da integração do Poder Pessoal e da mudança interna..que venha a ser um complemento da Prosperidade, Felicidade, Cultura e Liberdade.
  Abraços;

  Claudio Riquelme Jorquera
  MBA HR – Auditor Trabalhista e Rh

• Simoni Luduvice

  30/12/2011 -

  Excelente mensagem. Pra se pensar um instante e agir em seguida. O tempo nao espera por ninguém, já dizia minha sabia Avo. Então, que saibamos conduzir o trem de nossas vidas carregando somente o que nos faz bem. Ser feliz e a única obrigação que temos. Feliz 2012 pra nos.

• Claudinei Nascimento

  30/12/2011 -

  É tempo para mudança? depende de você fazer sua parte, não espere por outros…

• jeniffer

  02/01/2012 -

  Amei demais o que escreveu. parabéns : )

• Sergio Dias! (Hospital Porto Dias) Belem-Pa.

  03/01/2012 - www.hpd.com.br

  Palavras sabias, parabens.

• Paula Reis

  07/01/2012 -

  Excelente texto parabéns!!!!!!!!!!!!!!

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